देशात चार नवीन कामगार संहिता लागू. केंद्र सरकारचा मोठा निर्णय; कामगारांसाठी आनंदाची बातमी !
नवी दिल्ली : वृत्तसंस्था
देशात नवीन श्रम संहिता लागू करण्याचा मोठा निर्णय शुक्रवारी केंद्र सरकारने घेतला आहे. या निर्णयामुळे देशभरातील कामगारांना मोठा फायदा होणार असल्याचं सांगितलं जात आहे. गेल्या काही दिवसांपासून देशात नवीन कामगार संहिता अर्थात लेबर कोड लागू करण्याची प्रक्रिया सुरू होती. त्यानंतर (21 नोव्हेंबर) अखेर केंद्र सरकारने नवीन कामगार संहिता लागू करण्याची घोषणा केली आहे. केंद्र सरकारने घेतलेल्या या निर्णयाची माहिती केंद्रीय कामगार मंत्री मनसुख मांडविया यांनी सोशल मीडिया प्लॅटफॉर्म एक्सवर (द्विटर) दिली आहे. आता नवीन संहितेमुळे तब्बल 40 कोटी कामगारांना सुरक्षा कवच देण्यासह सर्व कामगारांना वेळेवर आणि किमान वेतनाची हमी देण्यात आली असल्याचं मंत्री मनसुख मांडविया यांनी त्यांच्या पोस्टमध्ये म्हटलं आहे.
केंद्र सरकारने आजपासून लागू केलेल्या नवीन कामगार संहितांमध्ये वेतन संहिता (2019), औद्योगिक संबंध संहिता (2020), सामाजिक सुरक्षा संहिता (2020) आणि व्यावसायिक सुरक्षा, आरोग्य आणि कामाच्या परिस्थिती संहिता (2020) या संहिता लागू करण्याचा निर्णय घेण्यात आला आहे.
सरकारच्या या निर्णयाबाबत मंत्री मनसुख मांडविया यांनी म्हटलं की, ही सुधारणा केवळ एक बदल नाही तर पंतप्रधान नरेंद्र मोदी यांनी कामगारांच्या कल्याणासाठी घेतलेला एक ऐतिहासिक निर्णय आहे. या नवीन कामगार सुधारणा आत्मनिर्भर भारताच्या दिशेने एक महत्त्वाचं पाऊल आहेत आणि विकसित भारत २०४७च्या ध्येयाला नवीन चालना देतील.
महत्वाचे मुद्दे कोणते ?
- सर्व कामगारांना वेळेवर किमान वेतनाची हमी
- तरुणांसाठी नियुक्ती पत्रांची हमी
- महिलांना समान वेतन आणि आदराची हमी
- ४० कोटी कामगारांसाठी सामाजिक सुरक्षा हमी
- कर्मचाऱ्यांना एक वर्षानंतर ग्रॅच्युइटीची हमी
- ४० वषर्षांपेक्षा जास्त वयाच्या कामगारांना वार्षिक मोफत आरोग्य तपासणीची हमी
- ओव्हरटाईमसाठी दुप्पट वेतनाची हमी
- धोकादायक क्षेत्रातील कामगारांसाठी १०० टक्के आरोग्य सुरक्षेची हमी
- आंतरराष्ट्रीय मानकांनुसार कामगारांसाठी सामाजिक न्यायाची हमी
पंतप्रधान नरेंद्र मोदींनी म्हटलं आहे की, स्वातंत्र्यानंतर कामगारांच्या हितासाठी हा सर्वात मोठा निर्णय आहे. यामुळे देशातील कामगारांना मोठ्या प्रमाणात सक्षमता मिळेल. तसेच यामुळे व्यवसाय सुलभतेला देखील चालना मिळेल. काम करणाऱ्या बंधू आणि भगिनींसाठी सामाजिक सुरक्षा, वेळेवर वेतन आणि सुरक्षित कार्यस्थळ सुनिश्चित करण्यासाठी या संहिता महत्वाच्या ठरतील.
ದೇಶದಲ್ಲಿ ನಾಲ್ಕು ಹೊಸ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಹಿತೆಗಳು ಜಾರಿಗೆ. ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರದ ದೊಡ್ಡ ನಿರ್ಧಾರ; ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಸಂತಸದ ಸುದ್ದಿ!
ನವದೆಹಲಿ : ವರ್ತಾ ಸಂಸ್ಥೆ
ದೇಶದಲ್ಲಿ ಹೊಸ ಶ್ರಮ ಸಂಹಿತೆ ಜಾರಿ ಮಾಡುವ ದೊಡ್ಡ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಶುಕ್ರವಾರ ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರ ತೆಗೆದುಕೊಂಡಿದೆ. ಈ ನಿರ್ಧಾರದಿಂದ ದೇಶದಾದ್ಯಂತ ಲಕ್ಷಾಂತರ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ದೊಡ್ಡ ಪ್ರಯೋಜನವಾಗಲಿದೆ ಎಂದು ತಿಳಿಸಲಾಗಿದೆ. ಕಳೆದ ಕೆಲವು ದಿನಗಳಿಂದ ದೇಶದಲ್ಲಿ ಹೊಸ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಹಿತೆ, ಅಂದರೆ ಲೇಬರ್ ಕೋಡ್ ಜಾರಿ ಮಾಡುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ನಡೆಯುತ್ತಿತ್ತು. ನಂತರ (ನವೆಂಬರ್ 21) ಕೊನೆಗೂ ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರ ಹೊಸ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಹಿತೆ ಜಾರಿಗೆ ತರುತ್ತಿರುವುದಾಗಿ ಘೋಷಿಸಿದೆ.
ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರ ಕೈಗೊಂಡಿರುವ ಈ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಕೇಂದ್ರ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಚಿವ ಮನುಸ್ಖ್ ಮಾಣ್ಡವಿಯಾ ಅವರು ಸಾಮಾಜಿಕ ಮಾಧ್ಯಮ ವೇದಿಕೆ ಎಕ್ಸ್ (ಟ್ವಿಟ್ಟರ್) ನಲ್ಲಿ ನೀಡಿದ್ದಾರೆ. ಈಗ ಹೊಸ ಸಂಹಿತೆಯಡಿಯಲ್ಲಿ ಅಂದಾಜು 40 ಕೋಟಿ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಭದ್ರತಾ ಕವಚ ನೀಡುವುದರ ಜೊತೆಗೆ ಎಲ್ಲ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಸಮಯಕ್ಕೆ ಸರಿಯಾದ ಕನಿಷ್ಟ ವೇತನದ ಭರವಸೆ ನೀಡಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಸಚಿವ ಮನುಸ್ಖ್ ಮಾಣ್ಡವಿಯಾ ಅವರು ತಮ್ಮ ಪೋಸ್ಟ್‌ನಲ್ಲಿ ತಿಳಿಸಿದ್ದಾರೆ.
ಇಂದು ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರ ಜಾರಿಗೆ ತಂದಿರುವ ಹೊಸ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಹಿತೆಗಳಲ್ಲಿ ವೇತನ ಸಂಹಿತೆ (2019), ಕೈಗಾರಿಕಾ ಸಂಬಂಧ ಸಂಹಿತೆ (2020), ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ಸಂಹಿತೆ (2020) ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿ ಸುರಕ್ಷತೆ, ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ಸಂಹಿತೆ (2020) ಜಾರಿಗೆ ತರಲಾಗುತ್ತಿದೆ.
ಸರ್ಕಾರದ ಈ ನಿರ್ಧಾರ ಕುರಿತು ಸಚಿವ ಮನುಸ್ಖ್ ಮಾಣ್ಡವಿಯಾ ಅವರು ಸ್ಪಷ್ಟನೆ ನೀಡುತ್ತಾ — ಇದು ಕೇವಲ ಒಂದು ಬದಲಾವಣೆ ಮಾತ್ರವಲ್ಲ, ಪ್ರಧಾನಮಂತ್ರಿ ನರೇಂದ್ರ ಮೋದಿ ಅವರು ಕಾರ್ಮಿಕರ ಕಲ್ಯಾಣಕ್ಕಾಗಿ ತೆಗೆದುಕೊಂಡಿರುವ ಐತಿಹಾಸಿಕ ನಿರ್ಧಾರವಾಗಿದೆ. ಈ ಹೊಸ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸುಧಾರಣೆಗಳು ಆತ್ಮನಿರ್ಭರ್ ಭಾರತದ ದಿಕ್ಕಿನತ್ತ ಒಂದು ಮಹತ್ವದ ಹೆಜ್ಜೆಯಾಗುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಶೀಲ ಭಾರತ 2047ರ ಗುರಿಗೆ ಹೊಸ ವೇಗ ನೀಡುತ್ತವೆ ಎಂದರು.
🔹 ಪ್ರಮುಖ ಅಂಶಗಳು ಯಾವುವು?
ಎಲ್ಲಾ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಸಮಯಕ್ಕೆ ಸರಿಯಾದ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದ ಭರವಸೆ
ಯುವಕರಿಗೆ ನೇಮಕಾತಿ ಪತ್ರಗಳ ಭರವಸೆ
ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಸಮಾನ ವೇತನ ಮತ್ತು ಗೌರವದ ಭರವಸೆ
40 ಕೋಟಿ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತೆ
ನೌಕರರಿಗೆ ಒಂದು ವರ್ಷದ ನಂತರ ಗ್ರ್ಯಾಚ್ಯುಟಿ ಭರವಸೆ
40 ವರ್ಷಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಪ್ರಾಯದ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ವಾರ್ಷಿಕ ಉಚಿತ ಆರೋಗ್ಯ ಪರೀಕ್ಷೆ
ಓವರ್‌ಟೈಮ್‌ಗೆ ಎರಡುಪಟ್ಟು ವೇತನ
ಅಪಾಯಕಾರಿ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ 100% ಆರೋಗ್ಯ ಭದ್ರತೆ
ಅಂತರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಮಾನದಂಡಗಳ ಪ್ರಕಾರ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ನ್ಯಾಯದ ಭರವಸೆ
ಪ್ರಧಾನಮಂತ್ರಿ ನರೇಂದ್ರ ಮೋದಿಯವರ ಹೇಳಿಕೆ ಪ್ರಕಾರ — ಸ್ವಾತಂತ್ರ್ಯದ ನಂತರ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಹಿತಕ್ಕಾಗಿ ಇದು ಅತ್ತ್ಯಂತ ದೊಡ್ಡ ನಿರ್ಧಾರವಾಗಿದೆ. ಇದರ ಮೂಲಕ ದೇಶದ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ದೊಡ್ಡ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಸಬಲೀಕರಣ ದೊರೆಯಲಿದೆ. ಜೊತೆಗೆ ವ್ಯವಹಾರ ಸುಗಮತೆಗೂ ಉತ್ತೇಜನ ಸಿಗಲಿದೆ.
ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಸಹೋದರ-ಸಹೋದರಿಯರಿಗಾಗಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತೆ, ಸಮಯಕ್ಕೆ ವೇತನ ಮತ್ತು ಸುರಕ್ಷಿತ ಕಾರ್ಯಾಲಯ ಖಾತ್ರಿ ಮಾಡುವಲ್ಲಿ ಈ ಸಂಹಿತೆಗಳು ಮಹತ್ವದ ಪಾತ್ರ ವಹಿಸಲಿವೆ.
